„În calitate de medic, am avut patru locuri de muncă, dar nu am trăit bine”.

De ce decide un medic să părăsească o carieră construită acasă și să înceapă o nouă viață în străinătate? Am vorbit despre acest lucru cu un medic de urgență care a susținut interviul în mod anonim, deoarece, așa cum a spus el, nu vrea să facă dușmani acasă.

Creat: 27 martie 2019 13:07
Modificat: 27 martie 2019 17:58

Nici gardul nu este din cârnați - este frecat sub nasul celor care se gândesc să lucreze în străinătate. Dacă nici acolo nu este mai bine, de ce mai lucrează mulți oameni într-o țară străină? Am discutat cu un medic de urgență care i-a cerut să i se refuze numele de ce a decis să urmeze o carieră în străinătate, dacă este mai ușor afară și dacă există una mai bună acasă la urma urmei.

HáziPatika.com: Când ți-a trecut prin minte să pleci în străinătate?

În 2008, încă lucram ca medic rezident la unul dintre centrele majore de urgență din capitală. La acea vreme, RMO (Resident Medical Officer) era răspândit în rândul medicilor de acolo, ceea ce însemna de fapt că sarcinile medicale rezidențiale trebuiau efectuate într-un spital privat. Au ieșit o săptămână, au câștigat bani buni și apoi au fost acasă timp de trei săptămâni. Am privit cu invidie că se descurcă bine în altă țară și nu se descurcă prost din punct de vedere financiar. Între timp, am avut patru locuri de muncă acasă, dar a trebuit să mă bazez pe părinții mei.

HáziPatika.com: Asta ți-a dat ultimul impuls?

Din cauza unei complicații în timpul sarcinii, soția mea a putut fi îngrijită doar în străinătate. Am ieșit în Anglia și m-am confruntat că ne-am înțeles destul de bine în limba engleză cu medicul nostru. Câteva luni mai târziu, eram deja afară ca angajat.

Erori de îngrijire de urgență

Deși erorile în îngrijirea de urgență sunt direct de origine umană, ele sunt susținute de probleme organizaționale sistemice care afectează îngrijirea sănătății în ansamblu. Apăsați pentru detalii!

HáziPatika.com: A fost greu să ieși?

Nu am vrut să aleg calea luată de colegii mei. Am contactat online un loc de muncă englezesc, m-au ajutat cu înregistrarea și plasarea primelor locuri de muncă. Nu a fost ușor să acceptăm ierarhia externă. (Ofițerii superiori ai casei, echivalenți cu formarea rezidenților la domiciliu, sunt clasele medii de mai sus, care corespund specialiștilor începători și apoi consultanților, adică specialiștilor.) Deși eram un specialist acasă, am început de la zero afară, timp de șapte ani. mi-a luat ceva timp să ajung la nivelul de consultant. Nu deranjat, cel mai important lucru a fost să rămân în locul meu.

HáziPatika.com: Este a doua oară când folosiți acest termen. Cum nu poți ieși în evidență acolo?

În Anglia, toată lumea funcționează conform unui program strict reglementat. Dacă nu urmăriți, vă veți îngropa în câteva momente. Abrevierile sunt folosite pentru orice și la fel de natural ca și cum ar fi evident pentru toată lumea. Și este evident, de asemenea, dacă sunteți format în acest mediu. Dar dacă nu, clipești doar pentru că nu înțelegi un cuvânt din ceea ce li se spune, deși probabil ar trebui să faci o sarcină pe care ai făcut-o de multe ori înainte.

HáziPatika.com: Care este cea mai izbitoare diferență dintre departamentele de urgență de acolo și din Ungaria?

Conducerea, ordinea mărimii este mai mare decât cea de acasă, chiar dacă lucrez în secția de urgență a unui spital rural (într-un oraș mic de o sută de mii). Numărul de pacienți a fost de peste 200 pe zi, în timp ce chiar și în cea mai grea zi de acasă a fost de aproximativ 130. Afară, medicul de urgență tratează tot felul de pacienți, în timp ce acasă există o echipă separată pentru copii și traume. În schimbul de noapte, am putea sta doar 20 de minute din cauza obligației legale de a ne odihni 20 de minute la fiecare 4 ore.

HáziPatika.com: Deoarece se poate explica numărul mai mare de pacienți?

Aproape toată lumea merge la secția de urgență. În orașele mai mari, există o opțiune alternativă (centru de acces, adică o unitate spitalicească pentru cazuri mai mici - n.red.), Dar în multe locuri acest lucru este rezolvat în condiții de urgență. Mai mult, încearcă chiar să integreze medicii de familie în departamentele de urgență. La camera de urgență, un specialist numit stramer ajută pacientul la locul potrivit. Dar îngrijirea de bază a medicului general este, de asemenea, complet diferită. Este aproape exclusiv posibil să mergeți la o oră prestabilită și este mult mai mult despre îngrijirea continuă a pacientului decât îngrijirea acută. Prescrierea medicamentelor funcționează și online acum, dacă rămâneți fără probleme, pacientul va primi automat rețeta.

HáziPatika.com: Sună bine, dar ce se întâmplă dacă este necesară o anchetă, să spunem din cauza unui drog?

Acest sistem online ține evidența când trebuie să mergeți pentru control. Când va sosi momentul, sistemul va înceta să prescrie medicamentul automat și îi va permite să continue numai dacă ați avut un test de control. În plus, este legat de sistemul online al farmaciilor, unde, de exemplu, este disponibil un serviciu, astfel încât pacientul să-și poată primi medicamentul în porții.

HáziPatika.com: Există, de asemenea, diferențe în ceea ce privește uneltele și echipamentele?

În Anglia, secția de urgență este inima spitalului, de aici începe totul, este construit întregul sistem. CT, de exemplu, este peste tot chiar lângă urgență, ușor accesibil. Sau, de exemplu, chiar și cele mai mici urgențe au propriul dispozitiv modern cu ultrasunete de înaltă rezoluție. Acest lucru nu se poate spune acasă, deși poate ajuta foarte mult în diagnosticare. Dar putem menționa și acul intraosos, care este disponibil peste tot în exterior, dar un astfel de dispozitiv nu este comun în Ungaria. Acest lucru poate salva viața dacă medicamentele intravenoase trebuie administrate unui pacient cu șoc, dar nu au vene de puncție. În acest caz, forăm în măduva osoasă cu un burghiu manual și livrăm medicamente prin el.

HáziPatika.com: Există, de asemenea, diferențe în ceea ce privește calificările?

Am constatat că așteptările sunt mai mari afară. În fiecare an trebuie să participăm la așa-numita evaluare, unde stabilim unde vrem să mergem în anul următor, la ce traininguri dorim să urmăm, ce cunoștințe suplimentare dorim să dobândim. Desigur, trebuie să raportăm și angajamentul nostru din anul precedent, ceea ce am reușit și ce nu. Acesta din urmă trebuie explicat de ce nu s-a întâmplat. La fiecare cinci ani, dacă ne-am conformat acestor anchete, vom primi revalidare - dacă nu este cazul, putem lucra doar sub supraveghere.

HáziPatika.com: Dar colegialitatea?

Afară, colegii se sprijină mult mai mult unul pe celălalt. Dacă cer ajutor, celălalt doctor știe că am făcut tot posibilul pentru pacient, dar la un moment dat m-am blocat. Acasă, într-o situație similară, se uită la ceea ce poate am greșit că am vrut să transmit pacientul. Un bun exemplu în acest sens este atunci când un pacient nu este clar dacă starea sa este de natură chirurgicală sau de medicină internă. Acasă, medicul de nivel inferior poate petrece ore întregi navetând între cei doi specialiști și transmite mai departe ceea ce a spus unul și ceea ce a spus celălalt. Într-o situație similară din Anglia, pur și simplu le cer să vorbească între ei.

HáziPatika.com: Unde este mai ușor ca medic?

În mod clar. Pe lângă salarii, cheltuielile sunt și mai mari, dar nu este neobișnuit ca o cheltuială neașteptată să acopere bugetul familiei. Avem o marjă de siguranță, dar dacă totuși am nevoie de venituri suplimentare, pot prelua ore suplimentare - iar predictibilitatea este foarte liniștitoare.