O școală de recunoaștere non-violentă, conștientă de sănătate

Institutul pentru cercetare și dezvoltare educațională, cu sprijinul Ministerului Educației și Culturii, a anunțat cererea pentru prima dată în acest an școlar. La nivel național, 100 de școli au câștigat titlul. O școală elementară din districtul nostru: Panonia.

Câștigarea titlului nu implică sprijin financiar.
Titlul poate fi folosit de candidatul câștigător pentru o perioadă de trei ani de la data publicării listei câștigătorilor.
Titlul poate fi obținut din nou printr-o altă aplicație.

Scopul competiției:

Acest titlu este destinat să recunoască școlile care se angajează să facă tot posibilul pentru a reduce comportamentele agresive din instituție și pentru a modela comportamentele de sănătate ale copiilor.

Pentru a combate actele de violență instituțională, un plan instituțional de implementare, așa-numitul Am dezvoltat o strategie de „siguranță școlară” care include programele și planurile noastre tradiționale pentru cauză.

Unele dintre tradițiile noastre în domeniul siguranței școlare sunt:

Ziua tematică (de exemplu, Ziua toleranței)
Forumuri clasificate (trimestriale)
Întâlnirea părinților cu alegerea carierei
Ziua Sportului
Participarea la colectarea separată a deșeurilor
Școala de pădure
Legătura cu ONG-urile
Prelegeri de prevenire a drogurilor și prevenire a criminalității
clase de sănătate mintală și educație sexuală
Examinări medicale și măsurători ale asistentei medicale
Evenimente școlare - Ziua Sănătății (prim ajutor, alimentație sănătoasă, bufet organic, ceaină verde)
Programe ECO (concurs de ciclism, zi fără mașini, Ziua mondială a animalelor, evenimente de luna științei, competiție de cunoaștere a traficului, zile verzi etc.)
Tabere, excursii de studiu
Lectii de pedagogie dramatica
Discuții de caz, analize
Întâlnire de notă

Câteva dintre planurile noastre:

Revizuirea comună a strategiei de securitate școlară
Începerea unei clase de primire a elevilor. (Dezvoltarea este planificată cu participarea activă a DÖK.)
Introducerea discuțiilor de caz cu tehnici de restaurare.
Adunând alternative, învățând despre și în loc de agresivitate.
Pentru a cunoaște modalitățile de tratare a agresivității cât mai larg posibil.
Includeți posibilitatea concilierii înainte de procedurile disciplinare.
Predarea managementului conflictelor.