Cât timp să lucrezi însărcinată?

Sarcina este un proces fiziologic, dar datorită volumului crescut de muncă, este necesar să se acorde atenție mai multor lucruri, cum ar fi nutriția adecvată, stilul de viață adecvat, efortul fizic, condițiile de muncă și de viață.

Femeia însărcinată are dreptul la protecția muncii.

Se recomandă ca angajatorul să fie informat despre sarcină. Munca mai ușoară (de exemplu, birou) poate fi realizată atâta timp cât nu este o problemă. În cazul muncii fizice grele, a muncii cu substanțe periculoase sau a radiațiilor ionizante, este responsabilitatea angajatorului să plaseze persoana însărcinată într-un loc de muncă mai puțin stresant, dar locul de muncă poate fi schimbat numai cu acordul viitoarei mame. O mamă însărcinată are dreptul la salariul de bază chiar dacă angajatorul ei nu poate oferi o altă funcție.

Este de datoria angajatorului să elibereze gravida la examenele obligatorii. În cazul participării la programul balon, atât mama, cât și tatăl au dreptul să lipsească și ambii au dreptul la taxa de absență pentru această perioadă. În timpul participării la program, dar pentru o perioadă maximă de 6 luni de la data notificării, mama este protejată de încetare.

În cazul anumitor boli de bază (diabet, hipertensiune arterială, boli de inimă, boli de rinichi etc.) se recomandă continuarea unui stil de viață blând, care stabilește baza pentru a lua mama însărcinată pe salariu.

Mersul către un loc de muncă foarte departe de casă poate fi, de asemenea, foarte obositor. Lucrul cu tulburări mentale severe poate provoca avorturi spontane și, în unele cazuri, nașteri premature.

Este recomandabil să evaluați individual munca și durata gravidei în fiecare caz, în funcție de volumul de muncă al femeii însărcinate, de starea de sănătate, de rezultatul sarcinilor anterioare, de natura muncii și de durata plimbării. Viitoarea mamă ar trebui să lucreze atât timp cât își poate face treaba în siguranță și într-un mod echilibrat. Dacă este necesar, la recomandarea unui specialist, medicul de familie o va lua pe mamă cu plata de boală.

Este recomandabil să stați acasă în ultimele 4-6 săptămâni,

numai din cauza frecvenței tot mai mari a examinărilor. Acest lucru este posibil prin concediul de maternitate, care poate fi început în orice moment în termen de 28 de zile înainte de data preconizată a închiderii.

De asemenea, este important să lăsați suficient timp pentru a trece la un nou mod de viață, pentru a finaliza sarcinile de lucru, pentru a crea condițiile necesare pentru primirea nou-născutului. Acest lucru ajută foarte mult pentru a face stilul de viață postpartum o viață mai lină.