Locuri de muncă flexibile și atractive pentru absolvenții recenți (de asemenea)

Marele avantaj al companiilor de servicii pentru clienți și consultanță este mediul multinațional. Mai mulți dintre acești angajatori promovează, de asemenea, locuri de muncă la Târgul virtual de locuri de muncă pentru profesii.

,Credem că schimburile virtuale au dreptul la piața muncii și ne dorim acest lucru Accenture profitați de natura virtuală a evenimentului, cum ar fi mobilitatea geografică, orele de deschidere mai lungi, facilitățile de chat live. Considerăm că este important să ajungem la solicitanții care nu au ocazia să viziteze personal una dintre burse, astfel încât să poată pune întrebări și să cunoască compania noastră ", a declarat Rita Izsák, directorul general al Accenture.

THE Trancsom Ungaria au ales din nou târgul de locuri de muncă Profession.hu deoarece la evenimentul anterior au putut discuta cu mulți oameni și colecta multe CV-uri pentru pozițiile lor deschise.

ExxonMobil Erika Rajtók, consultantul în recrutare al Business Help Center Hungary Ltd., a declarat în legătură cu schimbul: ocazii. "

Ce locuri de muncă vor fi?

ExxonMobil oferă un total de 6 tipuri de posturi, inclusiv stagii și oportunități de muncă permanente, cu normă întreagă. Cele trei domenii principale sunt IT, controler și servicii pentru clienți. Atât calificările, cât și competențele sunt luate în considerare în selecție. „96 la sută dintre solicitanții pe care îi avem au o educație terțiară, ceea ce este de obicei o cerință de bază pentru noi", a adăugat Erika Rajtók. ExxonMobil oferă oportunități de muncă doar la Budapesta, iar oportunitățile de carieră în străinătate sunt limitate: doar cei mai performanți și cei mai potriviți angajați au posibilitatea de a face acest lucru.să primească o misiune străină pentru o perioadă mai scurtă sau mai lungă de timp în cadrul diferitelor proiecte.

Accenture aduce în principal oferte de locuri de muncă pentru absolvenții recenți la bursă și caută experți și consultanți într-un domeniu. La companie, toți colegii au o educație terțiară, iar calificările și competențele adecvate sunt foarte importante atunci când recrutează. Colegii consultanți ai Accenture lucrează pentru clienți, deci acest lucru determină unde lucrează. Cu toate acestea, se poate spune că predomină proiectele din capitală, a spus Rita Izsák. „Accenture este mândru că oferă colegilor o oportunitate de a se încerca într-un mediu străin”, a adăugat el.

THE Transcom Ungaria Operează un centru de 515 persoane în Budapesta, de unde își deservește clienții multinaționali în 21 de limbi europene și asiatice. Compania oferă poziții de servicii pentru clienți la bursă în diferite limbi, prin telefon și e-mail. "În prezent, avem 40-50 de posturi vacante de operator în germană, italiană, spaniolă, olandeză, cehă, franceză-engleză, poloneză-engleză, italiană-engleză", a spus Andrea Sós. competențele lingvistice și competențele necesare pentru serviciul de asistență pentru clienți sunt, de asemenea, importante.

Pachete de beneficii atractive și un mediu tineresc

Și de ce este bine să lucrezi la Transcom? Compania are posibilitatea unui program de lucru flexibil și, de exemplu, munca poate fi realizată în timpul studiului, deci poate fi ideală chiar și pentru studenții din învățământul superior. Transcom este o companie multinațională și promite un loc de muncă tineresc potențialilor săi colegi.

ExxonMobil este cea mai mare companie petrolieră privată, cu o prezență în peste o sută de țări și o lungă istorie de peste 125 de ani. Stabilitatea financiară și investițiile continue caracterizează compania. Oferă o oportunitate de carieră pe termen lung, timp în care sunt asigurate dezvoltarea și progresul profesional. Pe lângă faptul că promite o foarte bună oportunitate de a lucra în echipă, compania oferă angajaților săi un pachet bogat de beneficii și un salariu competitiv, bazat pe performanță. De asemenea, sunt foarte mândri de programele și abordarea de echilibru între viața profesională și viața personală.

Oricine alege Accenture se poate aștepta la un venit competitiv și, în plus, la beneficii facultative opționale, cum ar fi un bilet de masă, indemnizația de locuință, taxa de membru la fondul de sănătate, contribuția voluntară la fondul de pensii. „Vă susținem dezvoltarea continuă cu cursuri de formare străine și interne, așa că, de exemplu, în primul an puteți participa la un antrenament de 2 săptămâni în SUA. La Accenture, vă așteaptă oportunități de carieră bazate pe un sistem de evaluare a performanței. Deci, dacă aveți succes la locul de muncă, înseamnă recunoaștere și avansare și în carieră ", a enumerat Rita Izsák beneficiile companiei.