Aboneaza-te la newsletter-ul nostru!

Site-ul nostru web folosește cookie-uri pentru a vă afișa conținutul într-un mod personalizat și interactiv. Vă rugăm să citiți Politica noastră de confidențialitate actuală, care conține și informații detaliate despre cookie. Dând clic pe butonul „Accept”, sunteți de acord cu manipularea cookie-urilor așa cum este descris în Politica de confidențialitate.
Accept

obligatorie

Pe ce cupon electronic se poate da contribuția la masă în 2019?

În conformitate cu Decretul ministerial privind indemnizațiile pentru elevii din formarea profesională la școală, companiile trebuie să ofere tuturor elevilor o zi de pregătire practică o masă redusă sau o contribuție în natură la costul meselor Regulamentul prevede că „organizatorul instruirii practice trebuie să ofere mese oferind alimente calde, excepțional de reci, în mod local obișnuit”. CLXXXVII din 2011 privind formarea profesională. Articolul 68 (1) din Legea nr.

Am dori să vă aducem la cunoștință una dintre cele mai convenabile și mai rentabile soluții pentru indemnizația zilnică obligatorie pentru studenți și stagiari. Astăzi, cardul Multi-Pay® este poate singurul voucher electronic pe care companiile îl pot folosi pentru a oferi o contribuție la mâncăruri calde sau reci celor care se califică, în conformitate cu cerințele legale..

Anul acesta, numeroase companii, în special cele care se ocupă de stagii, s-au confruntat cu problema care, după dizolvarea Erzsébet Utalványforgalmazó Zrt.

Studenții se așteaptă la subvenție și plătitorul ar da, va conta în ce formă. Beneficiul trebuie să îndeplinească o serie de așteptări - parțial legale, parțial comoditate, parțial practice. De exemplu, această sumă ar trebui utilizată pentru mese numai în scopul specificat de lege.

Cardul Multi-Pay ® va satisface totul și în 2019. Voucherul electronic gestionează contribuția la masă într-un subcont separat, care permite o cheltuială dedicată a banilor și funcționează ca un card bancar: titularul cardului poate plăti la terminalul POS al punctului de acceptare. Plătitorii pot oferi asistență printr-o interfață de reîncărcare online cu un transfer pe lună, permițând studenților să cheltuiască în mod convenabil la mai multe lanțuri alimentare și restaurante, dar există și opțiunea de a limita acceptarea soldului consumului de alimente la un angajat desemnat de angajator punctul de acceptare. Compania se angajează, de asemenea, că, dacă o anumită cantină nu a acceptat anterior cardul, va încheia un contract cu locul respectiv.

De ce merită?

  • Nu trebuie să vă deranjați cu înregistrarea, stocarea și distribuirea bonurilor.
  • Compania își poate gestiona sarcinile zilnice legate de beneficiu, poate încărca rapoarte lunare și verifica performanța pe o interfață electronică ușor de utilizat, prietenoasă cu clientul.
  • Suma cafenelei este transferată către Multi-Pay ® o dată pe lună, pe baza unei facturi. Persoanele fizice pot utiliza suma transferată în termen de două zile lucrătoare.
  • Fiecare plătitor este îngrijit de propriul funcționar Multi-Pay®.
  • Indivizii adoră moneda modernă cu care pot cheltui cu ușurință beneficii marginale.
  • În caz de pierdere, cardul Multi-Pay® poate fi înlocuit.

Autor: Farmacy Health Fund